Les virus hivernaux sous surveillance rapprochée

À 00h01 le 1er janvier 2026, la France a ouvert son carnet rose avec Agathe, née à la clinique Victor-Pauchet d’Amiens (Somme), devenant officiellement le premier bébé de l’année. Arrivée 18 jours avant le terme prévu, elle a mobilisé l’équipe médicale en plein réveillon, au grand dam du foie gras et des huitres. Pas loin derrière, Aléandra est née à Toulouse à 00h02. La troisième marche du podium revient à Noé de Reims, né à 00h05. Bienvenue aux nouvelles recrues, que la force soit avec vous ! Un réveillon sport à la maternité de Toul À la maternité de Toul, le réveillon a été sport : six naissances en 24 heures. Le dernier bébé de 2025, Ilyas, est arrivé le 31 décembre à 23 h 55, à cinq minutes du titre d’Agathe l’Amiénoise. C’est Alma, née le 1er janvier 2026 à 6 h 55, qui a ouvert officiellement le compteur de l’année touloise.Ses parents, Célia et David, étaient en train de fêter le Nouvel An chez des amis quand, vers 3 h du matin, le départ pour la maternité s’est imposé. « Ça fait plaisir, on est très fiers que ce soit le premier bébé de 2026 », confient les champions à nos confrères de L’Est Républicain. Dans la foulée, la maternité a accueilli Anna (7 h 30), Marceau (vers 11 h), Raphaël et deux autres nouveau-nés : les cigognes n’ont pas chômé la nuit du Nouvel An et tous les bébés ont été livrés à bon port. Félicitations à toutes les équipes ! Nice : Romane au naturel Arrivée avec une vingtaine de jours d’avance, cette petite Niçoise de 3,225 kg a été entourée par une équipe attentive au projet de naissance et aux souhaits de ses parents qui ont opté pour un accouchement physiologique, sans intervention médicamenteuse, dans une salle nature dédiée. Les préparations proposées par les...

Les investissements financiers en femtech se concentrent sur la reproduction et les sujets menstruels. C’est important, mais ce n’est pas tout : quid de la maternité, des pathologies féminines comme l’endométriose, des cancers féminins, des maladies auto­-immunes ?  Par bonheur, « des sujets jusqu’ici invisibles sont désormais investis et les entreprises tiennent le cap », se réjouit Marine Darnault, directrice Stratégie à l’AFM Téléthon et ancienne directrice exécutive de PariSanté Campus, dans un webinaire de l’association Donner des Elles à la santé sur le rôle des femmes dans l’innovation en santé.  En 2025, le secteur de la femtech en France compte 170 start-up, soit 30 de plus qu’en 2023. 95 % de ces start-up ont été fondées par des femmes (source : Wavestone x Femtech France). « On le sait, les femmes se tournent beaucoup vers les métiers du care : aide à domicile, ­infirmières, aides-soignantes, sages-femmes… Rien d’étonnant à ce que quand elles créent une entreprise, celle-ci soit tournée vers le soin de l’autre », ajoute-t-elle. Est-ce parce que les femmes y sont surreprésentées que la femtech se heurte à des réserves plus fortes de la part des investisseurs ? Les start-up en santé féminine se voient en effet régulièrement reprocher d’être sur un marché de niche. « Un marché de niche qui touche 50 % de la population, c’est sacrément ironique », s’agace Marine Darnault.  « Entre 2019 et 2023, 11 start-up proposant le traitement de la dysfonction érectile ont levé 1,24 milliard de dollars, tandis que 8 start-up sur l’endométriose ont reçu 44 millions de dollars », Egora Les investisseurs peinent à prendre au sérieux les business models qui leur sont présentés. Au-delà des contraintes financières classiques, ces difficultés traduisent un poids persistant des stéréotypes autour de la santé des femmes. Source : Hospimedia, 9 janvier 2026...

L’Anesf cite notamment près de 3 500 km parcourus en troisième année, plus de 2 000 € dépensés (soit 174 €/mois), et 200 à 250 €/mois pour les étudiants d’outre-mer (quatrième et cinquième années). Elle pointe des indemnisations insuffisantes (indemnités kilométriques plafonnées à 130 €) et un statut d’étudiant hospitalier accessible seulement à partir de la quatrième année, conduisant à une précarité qui pèse sur la santé mentale et l’attractivité de la formation.  Côté hébergement, seuls 18 % des logements de stage seraient « mis à disposition », dont 10 % seulement à titre gratuit. Ils sont parfois insalubres et difficiles d’accès.  Les revendications de l’Anesf sont les suivantes : indemnisation kilométrique dès le premier cycle, à frais réels, mise à disposition gratuite d’une chambre de garde pour les étudiants sages-femmes, accès aux logements Crous pour les stages courts lorsque le stage est éloigné du domicile, création d’une indemnité d’hébergement de 150 € pour tout stage situé à plus de 15 km du domicile. Communiqué de presse de l’Anesf, 28 janvier 2026 : Les étudiants sages-femmes mis à l’épreuve dès la première année https://anesf.com/wp-content/uploads/2026/01/CdP20-20Les20eCC81tudiantC2B7eC2B7s20sages-femmes20misC2B7es20aCC8020leCC81preuve20deCC80s20la20premieCC80re20anneCC81e20.pdf...