Les différents recours en cas de burn-out

Le burn-out ou syndrome d’épuisement professionnel est défini par  l’Organisation mondiale de la santé (OMS) dans sa classification internationale des maladies, comme un syndrome « résultant d’un stress professionnel chronique qui n’a pas été géré avec succès ».

Les différents recours en cas de burn-out
© Getty Images

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